Los trabajadores mercantiles de Villa María y todo el país recibirán un nuevo incremento salarial tras la firma de la revisión paritaria del sector. El acuerdo contempla un aumento del 5,7% a liquidarse en tres tramos, al que se sumará el pago de una suma extraordinaria no remunerativa de $50.000, según informaron las entidades participantes del sector comercial.
La firma del acta paritaria contó con la representación de la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECyS) por la parte gremial. En tanto, por el sector empresarial suscribieron el acuerdo la Cámara Argentina de Comercio y Servicios (CAC), la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME) y la Unión de Entidades Comerciales Argentinas (UDECA).
Liquidación en tres cuotas y bono extraordinario de fin de año
La suba del 5,7% se calculará sobre las escalas de remuneraciones básicas del Convenio Colectivo de Trabajo 130/75, tomando como base los valores de septiembre de 2026 más las sumas no remunerativas vigentes a esa fecha. El esquema de pago se dividirá en tres tramos iguales de 1,9% cada uno, correspondientes a los sueldos de octubre, noviembre y diciembre de 2026. La totalidad del incremento se liquidará como asignación remunerativa y no acumulativa.
De manera complementaria, las partes pactaron el otorgamiento de un bono por única vez de $50.000, con carácter no remunerativo y no acumulativo. Esta suma adicional se abonará en dos cuotas iguales de $25.000: la primera junto con el salario de octubre de 2026 y la segunda con la liquidación de noviembre de 2026.
Revisión en enero de 2027 y alcance territorial de la medida
El convenio firmado establece su vigencia a partir del 1 de octubre de 2026. Asimismo, la representación sindical y las cámaras patronales acordaron volver a reunirse en enero de 2027 con el objetivo de analizar el impacto de las variaciones económicas sobre el poder adquisitivo de los empleados del sector.
En relación al alcance de lo pactado, se precisó que si bien los incrementos acordados no resultan vinculantes para las paritarias locales que se celebren en la ciudad de Río Grande, Tierra del Fuego, las sumas finales resultantes fijarán el mínimo convencional vigente en todo el territorio nacional una vez efectuada la homologación oficial.
